- III. Методичні вказівки з виконання контрольних робіт з дисципліни
тематика контрольних робіт; вимоги до виконання контрольних робіт з утримання та оформлення; приблизні варіанти змісту контрольних робіт з методичними вказівками за змістом. Вимоги до змісту та оформлення контрольних робіт Контрольна робота з дисципліни носить теоретико-практичний характер. При підготовці контрольної роботи студент повинен проявити навички роботи зі
- Висновок
тематика контрольних робіт, вимоги до виконання контрольних робіт з утримання та оформлення, приблизні варіанти змісту контрольних робіт з методичними вказівками щодо їх виконання. Цей розділ навчально-методичного посібника орієнтований на надання методичної допомоги студентам при підготовці контрольних робіт з дисципліни «Податкові системи зарубіжних країн». Крім цього в посібнику
- Введення
тематиці і значення, надавало кожному з розділів цих підручників. На відміну від раніше виданих підручників, в яких головна увага приділялася розкриттю впливу фінансів, бюджету на розвиток економічних і соціальних процесів, роботі контрольних органів і т. д., в даному підручнику значно ширше викладаються правова основа функціонування бюджетної системи, бюджетний процес,
- 5.4. Аналіз витрат за статтями кошторису
контрольних замірів виконаних робіт. Причини відхилень фактичної витрати матеріалів від витрати за нормами вивчаються за пояснювальними записками виконавців робіт. При аналізі витрат на капітальний ремонт будівель і споруд необхідно також дати загальну оцінку доцільності виділення та використання коштів бюджету. Асигнування по підстатті 2.40.01.00 «Придбання обладнання і
- 9.4. Аналіз використання фонду заробітної плати
контрольної комісії та іншу інформацію. Абсолютне відхилення елемента «Надбавки до заробітної плати» від кошторису склало 458 800 000 руб. (Табл. 9.17). Оцінимо розмір впливу на цю суму факторів зміни кількості посад і зміни середнього річного розміру надбавок: - за рахунок зниження кількості посад на 47,25 зниження величини виплат склало 246 550 000 руб. (-47,25? 5,218);
- 10.2. Аналіз чисельності, складу і структури трудових ресурсів
тематики та ін Розглянемо основні етапи послідовності аналізу чисельності, складу і структури працівників НДІ. 1. Аналіз чисельності та структури персоналу по категоріях працюючих Нині персонал НДІ класифікується за такими чотирма групами: 1) наукові працівники; 2) науково-технічний і науково-допоміжний персонал, ІТП; 3) адміністративно-господарський та
- 10.4. Аналіз фонду заробітної плати
тематики; 2) виявлення факторів та вимірювання їх впливу на зміну виплат з фонду заробітної плати; 3) характеристика рівня середньої заробітної плати та факторів її зміни; 4) оцінка співвідношення темпів зростання продуктивності праці і середньої заробітної плати працівників НДІ. Фонд заробітної плати (ФЗП) є найважливішим економічним показником, на формування якого впливає
- 10.5. Аналіз ефективності праці
тематиці (стор. 4.1, 5.1, гр. 6, 7 табл. 10.19), так і з госпдоговірної тематики (стор. 4.2, 5.2, гр. 6, 7 табл. 10.19). Внаслідок цього приріст середньої заробітної плати на 1% приросту продуктивності праці склав 131,8% (стор. 7, гр. 6 табл. 10.19). Такий стан справ вказує на зростання частки заробітної плати в кошторисній вартості НДР, а також на збільшення трудомісткості проведених
- Глава 10
контрольні ставки. Той, хто торгує за цією моєї методі, завжди буде у вигідній позиції і зможе заробляти на великих ставках. У кожного професійного торговця є та чи інша власна система, базірующася на досвіді, або на ставленні до спекуляції, або на його прагненнях. Не можу згадати ім'я немолодого джентльмена, якого я зустрів на Палм-Біч. Я знав, що він роки й роки провів
- Структура кредитно-банківської системи
контрольними органами. Центральний банк - головний банкір і фінансовий консультант уряду: - веде рахунки урядових установ і відомств, акумулює податки та інші надходження і здійснює платежі за дорученням казначейства; - проводить операції з емісії та розміщення на ринку нових випусків державних позик; - надає прямий касовий кредит по прохання
|