« Попередня
|
|
Наступна » |
|
|
Глава 17ю Людський капітал і профспілки
|
У 1984 р. промислові робітники - члени профспілковим-Юзов заробляли на 19% більше робочих, в про-фсоюзах НЕ состоявшіх1. Зарплата чоловіків - випу-скніков коледжу була в 2 з гаком рази вище, ніж у тих, хто закінчив лише початкову школу, амужчіни у віці від 45 до 49 років заробляли в3 з липшим рази більше молодих людей в возрастеот 18 до 24 лет2. У даний главі досліджується товліяніе, який чинять на заробітну плату векономіке США відмінності в кваліфікації і обра-тання, а також членство у профспілках. Нижче, ВГЛ. 20, ми розглянемо відмінності в заробітній платі, що виникають через дискримінацію по половимілі расовими ознаками.
Головною властивістю робочої сили, яке михотелі би підкреслити, є її неоднорідність-ність. У гол. 16 розглядалася різниця в заработ-ках залежно від роду занять (скажімо, бейс-хворі зірки заробляють більше професорів, а зростання заробітної плати в галузях, находящіхсяна спаді, нижче, ніж у галузях, що перебувають напод'еме). У даний главі багато уваги уде-ляется фактів, які дозволяють розкрити вліяніеостальних характеристик працівників на різницю воплатіть праці. Ми розглянемо причини і слід-наслідком відмінностей в продуктивності праці та рольпрофсоюзов у визначенні рівня заробітної пла-ти.
Ми почнемо з поняття людського капіталу ііспользуем його для визначення взаємозв'язків між-ду освітою і професійним навчанням, зодного боку, і відмінностями у заробітках і вироб-водительности праці - з іншого. Потім ми обра-тімся до історії професійних спілок та іхвліянію на відмінності в заробітній платі і на ри-нок праці в цілому.
i
I
|
« Попередня |
|
Наступна » |
= Перейти до змісту підручника = |
|
Інформація, релевантна " Глава 17ю Людський капітал і профспілки " |
- Коментарі
глава німецького фашистського держави (з 1933 р. - рейхсканцлер, з 1934 р. одночасно - президент). Гобіно Жозеф Артюр де (Gobineau Joseph Arthur de) (1816-1882) - французький соціолог і письменник, один із засновників ідеології расизму і расово-антропологічної школи соціології. Гогенцоллерни (Hogenzollern) - династія бранденбургських курфюрстів в 1415-1701 рр.., Прусських королів у
- Якщо продуктивність - первинний фактор, що визначає рівень життя, всі інші пояснення вторинний-Глава 1.
Людський капітал (освіта студента), так і у фізичний капі-тал (виробництво фірми). Оскільки скорочення інвестицій сьогодні означає зниження продуктивності завтра, бюджетний дефіцит негативно позначається-ся на темпах зростання доходів населення. Принцип 9. Ціни ростуть тоді, когдаправітельство друкує занадто багато грошей У січні 1921
- Мікроекономіка
главах поліпшений посравнению з попереднім виданням Глава 9, в ко-торою аналізується пропозицію в конкурентнойотраслі, передує знайомству з несовершеннойконкуренціей. У цьому виданні ми даємо мож-ливість студенту отримати чітке уявлення омоделі функціонування фірми і ринку в умо-вах конкуренції, перш ніж він ознайомиться зрізними окремими випадками і аномальний не-досконалої
- Ключові терміни
людський капітал «Закритий цех» «Юніонізірованние підприємства» Закони про право на
- 5. Конкуренція
людської діяльності. В області каталлактики конкуренція завжди обмежена невблаганною рідкістю економічних товарів і послуг. Навіть за відсутності інституційних бар'єрів, зведених з метою обмежити число конкуруючих, обставини ніколи не складаються так, що дозволяють будь-якому конкурувати в будь-якому секторі ринку. У кожному секторі в конкуренції можуть брати участь лише
- 9. Підприємницькі прибутки і збитки в економіці, що розвивається
главах. Дозвольте лише відзначити, що підвищення реальних ставок заробітної плати сумісно з падінням номінальних ставок заробітної
- 12. Індивід і ринок
людське бажання усунути занепокоєння. Немає ніякої анонімності; є я і ви, Білл і Джо і всі інші. І кожен з нас і виробник, і споживач. Ринок являє собою суспільне утворення, причому найвидатніше суспільне утворення. Ринкові явища це суспільні явища. Вони суть равнодействующие вкладів кожного індивіда. Але вони не збігаються ні з одним з цих
- 15. Химера неринкових цін
людської діяльності не має значення нічого, окрім бажання індивідів досягти своїх цілей. По відношенню до вибору цих цілей питання про істину не варто, має значення тільки цінність. Ціннісні судження з необхідності завжди суб'єктивні, чи висловлюються вони тільки однією людиною або безліччю людей, бовдуром, професором або державним діячем. Будь-яка ціна, визначена ринком,
- 7. Вплив дефляції і стискування кредиту на валову ринкову ставку відсотка
людські стали надмірними. Перш ніж виробництво стане прибутковим, вони повинні впасти. Підприємці збільшують свої залишки готівки, оскільки утримуються від покупки товарів і найму робітників до тих пір, поки структура цін і заробітної плати не прийде у відповідність з реальним станом ринку. Таким чином, будь-яка спроба держави чи профспілок перешкодити цій коригуванні або
- 6. Заробітна плата та засоби існування
людської діяльності, яка має відношення тільки до забезпечення засобами, необхідними для споживання, а не до способу споживання цих коштів. Каталлактіческая теорія розглядає методи благодійної підтримки нужденних тільки в тій мірі, в якій вони можуть вплинути на пропозицію праці. Іноді політика допомоги з бідності стимулює небажання працювати і незайнятість
|