|
За період 1965 - 1995 рр.. населення Східної Сибіру збільшилася з 7,2 до 9,2 млн. чол. (На 27,7%), що на початок 1996 р. склало 6% від загальноросійської чисельності населення. Щільність населення - понад 2 чол. / Кв. км. Велика частина населення і трудових ресурсів зосереджена в Красноярському краї (40 і 40,7%). На території району розташований 71 місто, більшість з них - на трасі Транссибірської магістралі і південніше від неї. Питома вага міського населення в 1995 р. склав 71,7% (в цілому по Росії - 72%). У районі виділяються два найбільші міста.
- Красноярськ (916 тис. чол.) І Іркутськ (635 тис. чол.). Вони є провідними промисловими, культурними та науковими центрами.
Близько 85% населення району росіяни. Тут проживають також тувинці (4%), буряти (6%), хакаси (2%), латиші (0,5%) і народності Півночі.
У народному господарстві Східного Сибіру зайнято близько 5 млн. чол. (72%), у невиробничій сфері - 1,4 млн. чол. (28%). У 1995 р. в промисловості регіону було зайнято 45% робітників і службовців, в сільському господарстві - 5%, на транспорті і зв'язку - 7,5%, в будівництві - 12%.
Перехід криночной відносин призвів до безробіття. За офіційними даними, чисельність безробітних в 1995 р. досягла 175 тис. чол. (3,5% від загальної чисельності зайнятих у народному господарстві району), але якщо враховувати приховане безробіття, то 250 тис. чол. (5%).
У Східному Сибіру висока плинність кадрів. Вона вища, ніж у середньому по країні, на 15%. Основні причини плинності кадрів - слабкий розвиток соціально-економічної інфраструктури і розвал господарства північних територій
|
- РЕЗЮМЕ
Рухливість населення і трудових ресурсів - одна з важливих особливостей сучасних МЕВ. Країни - експортери та країни - імпортери трудових ресурсів, міжнародні організації з міграції вдосконалюють законодавство, механізм регулювання мить-раціонних процесів і потоків, керуючись принципами свободи і демократії з урахуванням національних інтересів. Міжнародна організація праці (МОП)
- § 1. ТРУДОВІ РЕСУРСИ ПРОМИСЛОВОСТІ ТА ЗНАЧЕННЯ ПІДВИЩЕННЯ ЕФЕКТИВНОСТІ ЇХ ВИКОРИСТАННЯ
Трудові ресурси - це працездатна частина населення відповідно до законодавства Росії. Це при-мірно половина населення країни, хоча за певними регіонами ця величина може бути різною. Кадри - це відповідним чином підготовлена частина трудових ресурсів. Кожна галузь має свої кадри. Кадри промисловості становлять найважливішу частину кадрів національної економіки.
- Стаття 5. Державна політика в галузі сприяння зайнятості населення
1. Держава проводить політику сприяння реалізації прав громадян на повну, продуктивну і вільно обрану зайнятість. 2. Державна політика в галузі сприяння зайнятості населення спрямована на: розвиток трудових ресурсів; забезпечення рівних можливостей усім громадянам Російської Федерації ... у реалізації права на добровільну працю і вільний вибір зайнятості; створення
- Рівень і якість життя населення
Рівень життя населення країни значною мірою характеризується структурою ВВП по використанню. Особливо важливий аналіз структури приватного кінцевого споживання (особистих споживчих витрат). Велика частка в споживанні товарів тривалого користування та послуг свідчить про більш високий рівень життя населення і, отже, більш високому загальному рівні економічного розвитку країни.
- Глава 14. Трудові ресурси
Сфера праці - важлива і багатопланова область економічного і соціального життя суспільства. Вона охоплює як ринок робочої сили, так і безпосереднє використання трудових ресурсів у суспільному виробництві. На ринку праці отримує оцінку вартість робочої сили, визначаються умови її найму, в тому числі величина заробітної плати, умови праці, можливість отримання освіти,
- МІЖНАРОДНА МІГРАЦІЯ РОБОЧОЇ СИЛИ В СИСТЕМІ світогосподарських зв'язків
межстрановое та міжрегіональне переміщення робочої сили: причини, сутність, динаміка. Міграційна політика. Найважливіші етапи та напрями міжнародної міграції робочої сили. Нині одним із проявів інтернаціоналізації господарського та соціально-культурного життя людства, а також можливих наслідків гострих міжнаціональних протиріч, прямих зіткнень між народами та країнами,
- Тест
1. Міграція трудових ресурсів це: а) в'їзд в країну громадян інших країн, б) виїзд з країни громадян інших країн; в) рух трудових ресурсів з однієї країни в іншу; г) повернення в країну раніше виїхали з неї громадян. 2. Основними напрямками міжнародної міграції робочої сили є: а) США, Канада, Росія, б) США, Західна Європа, Близький Схід, в) США, Німеччина,
- 4. Недостатня увага до людського фактору
Серйозною причиною зниження темпу зростання продуктивності є недостатня увага як з боку ділових кіл, так і з боку уряду до проблем якості трудових ресурсів. З боку уряду це проявляється в тому, що на освіту виділяється недостатньо фінансових ресурсів. На виробництві працівники недостатньо залучаються до управління, вони розглядаються як
- 33. Особливості зайнятості та безробіття в перехідній економіці
Зайнятість населення - це діяльність людини, в процесі якої він вступає в певні соціально-економічні відносини, яка дозволяє отримувати певний дохід, що направляється на реалізацію його потреб. Збільшення зайнятості населення є основним напрямком державної економічної політики, так як це дозволяє збільшити обсяги виробленого суспільного
- 2.5.4. Структура зайнятості населення
Рівень розвитку країни проявляється в зайнятості її населення. У зв'язку з цим постійно вивчають структуру зайнятості. На цей рахунок є багато фактичних даних. Тут виділимо, перш за все, основні групи населення. Населення --- + --- всі? працездатне (трудовий потенціал) --- + --- все? трудові ресурси (в робочому віці)
- НАСЕЛЕННЯ
За чисельністю населення Урал займає друге місце після Центрального району серед великих економічних районів (20,4 млн. чол.). По території району населення розміщене нерівномірно. При середній щільності 24,8 чол. / Кв. км найвищою щільністю населення відрізняється Челябінська область (41 чол. / кв. км), найнижчою - Курганська (15,7 чол. / кв. км). Чисельність населення, особливо
- 40. Рівень життя населення
Рівень життя населення країни значною мірою характеризується структурою ВВП по використанню. Особливо важливий аналіз структури приватного кінцевого споживання (особистих споживчих витрат). Велика частка в споживанні товарів тривалого користування та послуг свідчить про більш високий рівень життя населення і, отже, більш високому загальному рівні економічного розвитку країни.
|