| Головна |
| « Попередня | Наступна » | |
Позбавлення від інфляції |
||
|
На початку 80-х років у Сполучених Штатах та ін-ших розвинених країнах в результаті рестріктівнойденежной політики, що викликала глибокий спад, тим-пи інфляції знизилися. Чи можливий більш ефек-тивний шлях? Відповідь на це питання можна розділити на дві основні частини. По-перше, сама страте-гія впливу на сукупний попит може бути бо-леї ефективною в боротьбі з інфляцією. По-друге, ми повинні бути впевнені, що знизилися темпиінфляціі вже не повернуться на колишній уровень.Все це передбачає певні зміни в'фіскально-грошовій системі, здатні в будущемпредотвратіть можливу інфляцію. Нарешті, вкінці параграфа ми розглянемо і третій варіантответа - пристосування до життя в умовах інф-ляції. Різні методи регулювання доходів, у томучислі на базі податкової системи, покликані сделатьфіскально-грошову політику більш дієвою вборьбе проти інфляції. ПОЛІТИКА РЕГУЛЮВАННЯ ДОХОДІВ. Сдер-живание зростання заробітної плати в умовах стиму-лювання сукупного попиту є ключевимелементом, здатним вплинути на уповільнення тем-пов розвитку інфляції. Тим самим передбачається, що найкращим методом було б непосредственноевоздействие на рівень зарплати. Про Політика регулювання доходів полягаєв здійсненні впливу на рівень зарплатиі інших доходів не через сукупний попит, а безпосередньо. Наприклад, уряд може звернутися до про-фсоюзам з проханням обмежити протягом данногогода зростання заробітної плати рівнем в 2%. Другойваріант - досягнення такого компромісу междуправітельством та профспілками, при якому про-фсоюзи зобов'язуються не вимагати занадто значи-ного збільшення заробітної плати в обмін наобещаніе уряду стримувати зростання податків. Крім цього, уряд може прініматьзакони, що регулюють темпи зростання зарплати і цен.Такіе юридичні акти прийнято називати конт-ролем над зарплатою та цінами. Про Контроль над зарплатою та цінами обмежуються і регулює дії фірм по ви-платі зарплати і призначення цін. Такий контроль застосовувався в Сполучених Шта-тах під час другої світової війни і війни в Ко-реї, а також в роки президентства Ніксона. 16 Hugh feocltoff, Drastic Measures: A History of Wage and Price Controls inthe United States, Cambridge University Press, 1984. Дана робота перед-ставлять собою докладне дослідження еволюції методів контролянад зарплатою і цінами; автор приходить до висновку, що такі мериконтроля лише іноді дозволяли зменшити темпи інфляції. Ную політику, саме час застосувати заходи попредотвращенію зростання зарплати і цін, возможногов результаті інфляційних очікувань і визначений-ної інерції економічних процесів. Але напрактиці, як правило, регулювання доходовобично не супроводжується жорсткої макроекономічної чеський політикою. Прикладами невдалого використання жесткоймакроекономіческой політики на додаток кконтролю над цінами є Аргентина та Бразі-лія в 1986 р. У цих країнах уряд, питаясьуменьшіть тризначні темпи інфляції, вико-вало заходи цінового контролю. Однак ці Країнина змогли в достатній мірі скоротити бюджет-ний дефіцит, який є джерелом інфляційні-ного тиску. Оскільки масштаби сокращеніягосударственних витрат і збільшення податковихнадходжень були недостатні, бюджетний Дефі-цит залишався на досить високому рівні і темпиінфляціі в обох країнах були знижені лише накоротко час. Невдачі в здійсненні політики контролю надценамі і зарплатою можна також пояснити значними адміністративними складнощами еепроведенія. До органів контролю постійно пред-є вимоги зробити виключення для тихчи інших цін або для будь-якої галузі. ПОЛІТИКА ПОДАТКОВОГО РЕГУЛІРОВАНІЯДОХОДОВ (TIP). Політика обмеження доходовобично приймає форму або правительственныхрекомендаций профспілкам і адміністраціямпредпріятій з приводу рівня зарплати та цін, чи-бо дієвих заходів щодо здійснення правитель-жавного контролю. TIP як альтернатива цим під-ходам орієнтована на використання податків исоздание у фірм і працівників стимул не подни-мати ціни і зарплати. Про TIP - це система, при якій посеред-ством податкової системи фірми і зайняті наних працівники заохочуються або наказиваютсяв залежності від зростання рівня цін і заробітної плати. Розглянемо, зокрема, цінову різновид TIP. Фірмам оголошується, що рівень уплачіваемихімі податків залежить від зростання цін на їх продукцію.К Наприклад, зростання цін до 5% не викликає якихось лібоштрафних санкцій, за кожний наступний процен-тний пункт уряд збільшує ставку оподат-кування. Податкова ставка може збільшувати-ся, скажімо, на 2 пункти (з 33 до 35%) за каждийпроцент приросту цін на продукцію фірми. При реалізації такої політики зростання цін обхо-диться фірмам надто дорого. Отже, у ніхпоявляется стимул не допускати значного збіль-чення цін. Зростання цін по всіх фірмах, таким чином, складе значно меншу величину, і темпиінфляціі скоротяться. Схожий механізм можетбить реалізований і щодо заробітної плати. Адміністрація Картера (1977-1981 рр..) Питаласьзаставіть Конгрес ввести TIP для регулірованіяуровня зарплати, проте так і не домоглася успехаSha різновид TIP досі не випробувана, ітрудно сказати, чи зможе вона працювати. |
||
| « Попередня | Наступна » | |
|
|
||
Інформація, релевантна " Позбавлення від інфляції " |
||
|
||