Питання 12. Статистика міграції населення
Міграційний потік - це загальне число мігрантів, що мають спільні райони прибуття і вибуття протягом даного відрізка часу. Міграційний потік є одним з показників напрямку міграції. Виділяють прямі і зворотні міграційні потоки.
Міграція класифікується по ряду ознак:
1) за напрямками потоків:
а) зовнішня міграція - виїзд за кордон (еміграція) або в'їзд за кордону (імміграція);
в) внутрішня міграція - внутрішньообласна, міжобласна міграції, міграція сільського і міського населення;
2) за часом переміщення:
а) безповоротна;
б) тимчасова (2-3 роки);
в) сезонна;
г) міграція в курортні зони;
3) з причин:
а) економічна;
б) політична ;
в) військова.
Кількісно міграція характеризується за допомогою абсолютних і відносних показників.
До абсолютних показників міграції належать:
1) чисельність прибулих в населений пункт П;
2) чисельність вибулих з населеного пункту В ;
3) абсолютний міграційний (механічний) приріст (П-В).
Аналіз абсолютного числа прибулих і вибулих здійснюється в декількох напрямках:
1) визначається роль міграції у формуванні населення країни і регіонів;
2) після виділення окремих типових груп для кожної з них дається загальна характеристика міграційних процесів, розраховуються показники обсягів та напрямки міграційних потоків;
3) досліджуються сезонні коливання чисельності міграції;
4) проводиться аналіз структурних зрушень мігрантів за різними ознаками.
До відносних показників міграції належать:
1) коефіцієнт прибуття:
де П - число прибулих на дану територію;
? S - середньорічна чисельність населення даної території.
2) коефіцієнт вибуття:
де В - число вибулих з даної території;
3) коефіцієнт міграційного (механічного) приросту:
де (П-В) - абсолютний міграційний приріст на досліджуваної території;
4) коефіцієнт ефективності міграції, що характеризує частку чистої міграції до валового міграції:
де П - чисельність прибулих в населений пункт;
В - чисельність вибулих з населеного пункту;
(П-В) - абсолютний міграційний приріст на досліджуваної території;
? S - середньорічна чисельність населення даної території.
Приватні коефіцієнти міграції характеризують інтенсивність міграції окремих груп населення (за статтю, віком та іншими ознаками). Наприклад, коефіцієнт міграції i-ої групи населення розраховується за формулою:
Даний коефіцієнт показує число прибулих в i-у групу населення в середньому на 1000 чоловік населення цієї групи.
Коефіцієнт приживлюваності визначається за формулою:
Інформація, релевантна "Питання 12. Статистика міграції населення"
- 3. Наслідки міжнародної міграції кадрів
питання. - Контрольні питання і завдання
міграція робочої сили? Що включає в себе це поняття? Які основні причини сучасної міграції робочої сили? 2. Охарактеризуйте основні напрямки сучасного переміщення робочої сили. 3. Які основні наслідки міграції робочої сили для країни-експортера? Як міграція робочої сили відбивається на державному бюджеті країни? 4. Як наявність іноземних робітників відбивається на - 13.6. Міжнародні міграції
міграції, тобто еміграції та імміграції, або відповідно виїзд працездатного населення з даної країни і в'їзд в неї. Зовнішні міграції грали і грають багатосторонню роль у розвитку людства, виступаючи формою пристосування людини до мінливих умов його існування. У результаті міжнародної міграції за кордон переміщується товар особливого властивості - робоча сила. Принципова її - Тренувальні завдання
міграції. 2. Заповніть таблицю, вибравши для кожного процесу одну з таких визначень: міграція, еміграція, імміграція, рееміграція. Характеристика процесу Визначення В'їзд працездатного населення в країну Виїзд працездатного населення з країни Повернення в країну на постійне місце проживання її колишніх вибулих громадян Переміщення працездатного населення з однієї - Запитання для самоперевірки
міграції робочої сили? 2. Яка правова база процесу міжнародної міграції робочої сили та населення? 3. Що являють собою сучасні світові міграційні потоки? 4. Які тенденції і причини еміграції з Росії? 5. Які тенденції і причини імміграції до Росії? 6. Що говорить світовий досвід про наслідки міжнародної міграції робочої сили? 7. Які соціально-економічні - Глава 36. Міжнародна міграція робочої сили
міграція робочої сили і - 2.5.4. Структура зайнятості населення
питанням є гнучкість сучасного ринку праці, яка проявляється у вигляді зростання міграції (переміщення) населення. Міграція --- + --- маятникова? тимчасова? остаточна --- + --- + --- + --- щоденна? - Запитання для повторення
міграція »,« імміграція »,« еміграція »,« рееміграція »? 3. Які основні напрямки трудової міграції? 4. У чому полягають особливості міграційних процесів в Росії? 5. Які соціально-економічні наслідки трудової - Запитання до теми
міграції. 9. Які вигоди отримують від міжнародної міграції приймаючі - § 4. ВИВЧЕННЯ МІГРАЦІЇ НАСЕЛЕННЯ
статистикою Росії виділяють наступні причини зміни попереднього місця проживання для мігрувати населення: продовження навчання, зміна місця роботи, відсутність можливості влаштуватися на роботу, а також займатися самостійно сільським господарством, підприємництвом або індивідуальною трудовою діяльністю , загострення міжнаціональних відносин, обов'язкове знання мови корінної - 116. Особливості та види міжнародної міграції
міграції, тобто еміграції та імміграції, або відповідно виїзд працездатного населення з даної країни і в'їзд в неї. Зовнішні міграції грали і грають багатосторонню роль у розвитку людства, виступаючи формою пристосування людини до мінливих умов його існування. У результаті міжнародної міграції за кордон переміщується товар особливого властивості - робоча сила. Принципова її - Тема 15 Міжнародне переміщення факторів виробництва
міграції капіталу. Інвестиційний клімат. Росія на світовому ринку капіталів. Закон Російської Федерації «Про іноземні інвестиції в РСФСР». Міжнародна міграція робочої сили: причини, форми, наслідки. Державне регулювання міждержавногопереміщення робочої сили. Міграція праці в сучасній - МІЖНАРОДНА МІГРАЦІЯ РОБОЧОЇ СИЛИ В СИСТЕМІ світогосподарських зв'язків
міграції робочої сили. Нині одним із проявів інтернаціоналізації господарського та соціально-культурного життя людства, а також можливих наслідків гострих міжнаціональних протиріч, прямих зіткнень між народами та країнами, надзвичайних ситуацій і стихійних лих є великомасштабні переміщення населення і трудових ресурсів у різноманітних формах. [Див Примітка.) - 40. Міграція населення
міграції: зовнішню і внутрішню. Зовнішня міграція відбувається при перетині державного кордону. У ній виділяю два потоки: еміграцію і імміграцію. Еміграція - це відтік населення за межі даної держави. Імміграція - це приплив на територію даної держави. Внутрішня міграція - це міграція усередині країни. Залежно від дії різних факторів і умов міграції населення - ОСНОВНІ ПОНЯТТЯ
міграція - незаконне межстрановое переміщення населення і робочої сили, що викликає жорстку реакцію з боку міграційних служб держави, аж до депортації. ЕМІГРАЦІЯ - виїзд громадян однієї країни в іншу країну з метою працевлаштування або зміни місця проживання і громадянства. ІММІГРАЦІЯ - в'їзд до країни громадян іншої країни на підставі міжнародних угод і контрактів. - Вимушена міграція.
Міграції населення і викликаються причинами позаекономічного порядку, вони теж ведуть до перерозподілу трудових ресурсів між країнами, що впливає на розвиток економіки як країн еміграції, так і країн імміграції. Число біженців драматично зросло в 80-90-і роки. В Африці воно наблизилося до 12 млн, в Азії перевищило 5 млн осіб. Найбільше число біженців (5 млн) припадає на - Питання 57 Економічні наслідки міжнародної міграції робочої сили
міграційних процесах, викликає проблеми, пов'язані з расовими, культурними, релігійними відмінностями « легіонерів »від« аборигенів ». Головними наслідками міграції для країн реципієнтів є: - випереджальний розвиток наукоємних галузей в результаті впливу процесів «витоку мізків» з країн донорів; - економія в результаті тієї ж «підживлення мізками» із за кордону на інвестиціях в - Тест
міграції робочої сили є: а) США, Канада, Росія, б) США, Західна Європа, Близький Схід, в) США, Німеччина, Японія, р) США, Швейцарія, Австралія. 3. Основною складовою трудового міграційного потоку в Європі є: а) біженці, б) низькокваліфіковані працівники; в) висококваліфіковані працівники; г) студенти. 4. Найбільш суттєві соціально-економічні - Приклади розв'язання завдань
міграції відносяться,: - більш висока заробітна плата, більш комфортні умови праці та побуту в інших країнах в порівнянні з власною країною ; - диспропорції економічної та соціальної структури країн-«донорів»; - політика заохочення припливу фахівців з-за кордону; - прагнення знизити витрати виробництва за рахунок більш дешевої в порівнянні з національною іноземної робочої сили; - Висновки
міграція робочої сили являє собою об'єктивний процес, що відображає інтернаціоналізацію господарського життя. Трудові ресурси, як і інші економічні ресурси, орієнтовані на максимально ефективне використання, в тому числі і в масштабах світової економіки. 2. Правова база сучасних міграційних процесів відображає тенденцію не тільки до економічного лібералізму і відкритої