I.3.1. Сутність міжнародного поділу праці. Його основні фактори

Головна

Економіка

Мікроекономіка / Історія економіки / Податки та оподаткування / Підприємництво. Бізнес / Економіка країн / Макроекономіка / Загальні роботи / Теорія економіки / Аналіз

Головна → Економіка → Економіка країн →

« Попередня		Наступна »

З.К.Раджабова. Світова економіка, 2006 - перейти до змісту підручника
I.3.1. Сутність міжнародного поділу праці. Його основні фактори
Всі країни світу певною мірою залучені в міжнародний поділ праці. Тенденції розвитку світового господарства визначаються поглибленням цього процесу. Міжнародний поділ праці - це вища ступінь суспільного територіального поділу праці між великими сферами виробництва: промисловість, сільське господарство, будівництво, транспорт і т. д., яке далі розчленовується на більш дробові і вузькі галузі, і веде до створення спеціалізованих виробництв (наприклад, промисловість галузь важкої промисловості металургія чорна, кольорова комбінати повного, неповного циклу), тобто треба процес усередині підприємств. У безпосередньому зв'язку з цим процесом перебуває громадське територіальний поділ праці, що веде до поділу праці між країнами, розчленування господарської території країни на більш дробові взаємопов'язані регіони, формуванню спеціалізованих економічних районів. Міжнародний поділ праці спирається на стійку та економічно вигідну спеціалізацію окремих країн з виробництва певних видів продукції і веде до взаємного обміну результатами виробництва між ними у відповідних кількісних і якісних відносинах. Положення країни в міжнародному поділі праці визначають такі фактори. 1. Природно-географічні умови. 2. Технічний прогрес - досягнутий рівень НТП і технічний потенціал. 3. Соціально-економічні умови (досягнутий рівень економічного розвитку, особливості демографічної ситуації, релігія, історична спрямованість) - суспільно-політичний лад. Міжнародний поділ праці виникає незалежно від волі і свідомості людей, воно носить об'єктивний характер, тобто з'являється і розвивається під впливом певних чинників виробничого призначення. Міжнародний поділ праці і витікаючі з нього більш високі форми світових господарських зв'язків (зовнішня торгівля і т. д.) дозволяють отримати суттєвий економічний виграш, скоротити витрати на продукцію. Відповідно до класичної теорії (А. Сміт, Д. Рікардо) це пов'язано з абсолютними і відносними перевагами, що виникають в результаті поділу праці між країнами. Використовуючи сприятливі умови, поєднання факторів виробництва, передусім природних (пріродногеографіческіх, матеріальних, трудових), а потім і набутих у процесі матеріально-технічного розвитку (технологічних, науково-технічних, інформаційних, конкурентних переваг, інформаційних, інфраструктурних), учасники МРТ отримують значні економічні вигоди, прибуток. Найперша економічна мета міжнародного поділу праці зводиться до того, щоб за допомогою встановлення між різними країнами міцних економічних зв'язків надати найбільш сприятливе економічне вплив на структуру національного господарства. Такий вплив визначається тим, що участь у МРТ дозволяє країні сконцентрувати свої зусилля на виробництво тих продуктів, для яких у неї є найкращі умови, розширити виробництво цих продуктів до масштабів, здатних задовольнити потреби як свого населення, так і населення країн-партнерів. Одночасно така участь дозволяє країні відмовитися від виробництва товарів, для яких у неї немає оптимальних умов і забезпечити їх споживання за рахунок імпорту. Іншими словами, міжнародний поділ праці є система або спосіб організації взаємозалежного виробництва, при якому підприємства різних країн спеціалізуються на виготовленні певних товарів або послуг і згодом обмінюються ними. Вплив міжнародного поділу праці в кінцевому підсумку зводиться до того, що країни-учасниці МРТ повинні бути націлені в рамках національного господарства розширювати виробництво на експорт та імпортне споживання. Як тільки в країні налагоджена експортна орієнтація виробництва і споживання імпортної продукції, з'являються всі підстави говорити про те, що країна змінила структуру сукупного суспільного виробництва відповідно до характером своєї участі в процесі міжнародного поділу праці. Місце кожної країни в світовій економіці і МРТ визначається всією сукупністю імпортних потреб та експортних можливостей. В системі взаємозв'язку експорт-імпорт визначальна роль належить експортним можливостям країни. Ще з самих ранніх пір становлення міждержавних економічних відносин головним мотивом участі країни в міжнародному поділі праці є отримання певної економічної користі, бо участь будь-якої країни у цьому процесі без отримання відповідної економічної вигоди підірвало б сама її національне відтворення і врешті-решт було б припинено. "... Переслідування індивідуальної вигоди, - писав, Д. Рікардо, - ... призводить до найефективнішого і найбільш економного розподілу праці між різними націями" * 1. ___ * 1 Рікардо Д. Соч., 1995. Т. 1. С. 116. Таким чином, при виявленні причин залучення країни в міжнародний поділ праці слід виходити не тільки з прагнення окремих підприємств отримати прибуток, але і від інтересів всієї національної економіки, всієї держави. У сучасному світовому господарстві немає жодної держави, яка не стимулювало б економічні відносини з іншими країнами. Міжнародне та внутрішньодержавне поділ праці розрізняються своєю масштабністю і широтою охоплення об'єктів, кількістю суб'єктів, що діють в даних економічних процесах. Усередині країни поділ праці простежується в рамках підприємств, які обмінюються товарами і послугами, технологічними досягненнями, науково-технічним досвідом організації виробництва, фахівцями, робітниками. Всі ці об'єкти і процеси характерні і для міжнародного поділу праці, але їх рівень і масштабність інші. В останньому значно зростає роль держави, яка регулює проведення великих економічних акцій в рамках МРТ і підтримує економічні інтереси своїх національних підприємств. Особливо чітко це можна простежити в рамках промислово розвинених країн, які розташовують значним набором фінансових, валютних, податкових, політико-адміністративних важелів. З їх допомогою ефективно підтримується зовнішньоекономічна діяльність своїх підприємств, створюються оптимальні умови у формі податкових пільг, експортних кредитів іноземним покупцям і т. д. для поставок продукції і поліпшення своїх позицій на світових ринках. Країни, що беруть участь у міжнародному поділі праці, прагнуть постійно отримувати економічну вигоду. Тому будь-яка країна, яка встановила на вигідних засадах економічні зв'язки з іншою стороною, прагне підтримувати і розширювати їх постійно. Як показує світова практика, неодмінною умовою ефективної участі будь-якої країни в МРТ є виробництво високоякісної продукції. Висока якість товарів великих і дрібних фірм виступає гарантом їх успіху в конкурентній боротьбі на світовому ринку і умовою ефективної реалізації продукції, що забезпечує отримання прибутку. (Виробництво і постачання індійського чаю, голландського масла, сиру завоювали світові ринки.) Безумовно, обсяги економічної вигоди, одержувані країнами від участі в міжнародному поділі праці, є різними. Вони в підсумку залежать від багатьох факторів: територія країни, потенціал природних ресурсів, рівень розвитку продуктивних сил, число що беруть участь у міжнародному поділі праці підприємств і т. д.
« Попередня		Наступна »
= Перейти до змісту підручника =

Інформація, релевантна" I.3.1. Сутність міжнародного поділу праці. Його основні чинники "
3. МІЖНАРОДНА спеціалізації та кооперування виробництва: СУТНІСТЬ, ФОРМИ, спрямованість розвитку сутність. Це твердження ні в якій мірі не суперечить діалектичному принципом взаємозв'язку сутності і форми. Діалектика взаємозв'язків поділу, спеціалізації та кооперації праці постає в їх взаємообумовленості. У межах коопераційного процесу поділ праці постає як форма кооперації праці. Саме в цьому зв'язку К. Маркс зазначав, що «поділ праці вже саме по собі є особливий Г Л А В А 18 МІЖНАРОДНЕ ПЕРЕМІЩЕННЯ РОБОЧОЇ СИЛИ міжнародну міграцію робочої сили. Межстрановое переміщення робочої сили носить специфічний характер, оскільки робоча сила є не тільки об'єктом, а й суб'єктом міжнародних економічних Глава 2. ІНТЕРНАЦІОНАЛІЗАЦІЯ СВІТОВОГО ГОСПОДАРСТВА міжнародного поділу праці і подальшим його поглибленням. Міжнародний поділ праці носить об'єктивний характер, і в безпосередній-ної зв'язку з ним, як його наслідок розвиваються викликані ним економічні процеси. Насамперед це процес транснаціоналізації виробництва, що виражається в міжнародній спеціа-лізації і кооперуванні виробництва і знайшов своє втілення у створенні Тест міжнародний поділ праці; в) виникнення фінансового капіталу ; г) переростання капіталізму досконалої конкуренції в державно-монополістичний капіталізм. 4. Міжнародний поділ праці вигідно з наступних причин, крім: а) внаслідок відмінностей природно-кліматичних умов, б) в силу підвищення масштабів концентрації виробництва до світового рівня попиту, а значить Питання 3 Міжнародний поділ праці міжнародного поділу праці: [3] 1) загальне (поділ країн на індустріальні, аграрні, сировинні), 2) приватне (пов'язано з експортом окремих товарів і послуг); 3) одиничне (виробництво окремих вузлів і деталей на підприємствах, залежних від ТНК). Відповідно до іншої класифікації, міжнародний поділ праці виявляється в 2 формах міжнародної спеціалізації виробництва (рис. I): [4] Передумови міжнародної спеціалізації міжнародної спеціалізації є внутрішньодержавні поділ праці . Чим вище рівень розвитку продуктивних сил в країні, тим більше розвинена внутрішньокраїнні спеціалізація. Сильно розчленоване виробництво і тісна взаємозалежність між диференційованими елементами національного господарства створюють передумови для широкої участі країн у міжнародному поділі праці. Між внутрішньою і Тема 15 Міжнародне переміщення факторів виробництва міжнародного руху капіталу. Масштаби, динаміка і основні напрямки світової міграції капіталу. Інвестиційний клімат. Росія на світовому ринку капіталів. Закон Російської Федерації «Про іноземні інвестиції в РСФСР». Міжнародна міграція робочої сили: причини, форми, наслідки. Державне регулювання міждержавногопереміщення робочої сили. Міграція праці в сучасній Міжнародний поділ праці міжнародний поділ праці базувався на відмінностях у наділеного країн природними ресурсами - кліматом, грунтами, надрами, водними і лісовими ресурсами та ін Проте потім стала посилюватися спеціалізація, що базується на відмінностях у наділеного країн рештою факторів виробництва - капіталом, працею, підприємницькими здібностями, знаннями. Саме це сьогодні багато в чому визначає, 28.2. Країни, що розвиваються в міжнародному поділі праці міжнародному поділі Поняття поділу праці та спеціалізації міжнародний поділ праці. Розрізняють також поділ праці подетальное і повузлова, тобто виготовлення не готової до кінця продукту, а його елементів. У ході поділу праці працівники, підприємства та їх підрозділи, галузі, регіони, країни орієнтуються на виробництво обмеженого кола продуктів. Базована на поділі праці орієнтація виробників на виготовлення окремих Глава 22. Міжнародні економічні відносини і їх структура сутність і механізм дії основних форм міжнародних економічних відносин та особливості їх регулювання на національному та інтернаціональному 2. Виникнення і розвиток економічних зв'язків між країнами. Інтернаціоналізація, транснаціоналізація і глобалізація господарського життя міжнародних економічних відносин - це відмінності в забезпеченості країн факторами виробництва (економічними ресурсами). З одного боку, це веде до міжнародного поділу праці. З іншого боку, різна наделенность країн факторами виробництва веде до переміщення самих цих факторів між ЗАПИТАННЯ І ЗАВДАННЯ ДЛЯ САМОКОНТРОЛЮ сутність закону інтернаціоналізації виробництва і який механізм його дії? 3. Визначте сутність закону інтернаціоналізації обігу та механізм його дії. 4. Що таке інтернаціональна вартість і які основні чинники її формування? 5. Назвіть особливості дії закону вартості в інтернаціональній формі. 6. Охарактеризуйте сутність ТНК та їх роль у посиленні Запитання для самоперевірки сутність міжнародної економічної інтеграції? 3. Чи впливають зовнішньополітичні умови на процес інтеграції? 4. Яким чином функціонують зона вільної торгівлі, митний союз, спільний ринок, економічний і валютний союз? 5. Наскільки ефективна система управління ЄС? 6. Які основні джерела дохідної частини бюджету ЄС? 7. Чи існують можливості і перспективи входження Рівні розвитку МРТ міжнародному поділі праці. На неї впливають також природно-географічні фактори, відмінності в масштабах виробництва національних господарств, досягнутих рівнях і наявних можливостях внутрішньокраїнні поділу праці. Так, відносна вузькість внутрішніх ринків, обмежені можливості поділу праці в рамках національних господарств стимулювало малі країни та їх компанії до більш

© 2014-2022 epi.cc.ua