Є два основні методи вимірювання людського капіталу. У рамках вартісного методу його величина оцінюється або дисконтованих потоком трудових доходів, поставлений утворення працівника, або величиною інвестицій в освіту. У рамках натурально-часового методу можна оцінити не тільки капітал освіти, а й капітал здоров'я, який згадувався, але глибоко не досліджувалося Беккером, а також отримати інтегральну оцінку людського капіталу в цілому. Розглянемо цей метод.
Людський капітал освіти - сумарна тривалість освіти населення. При незмінній чисельності населення цей показник характеризує рівень освіти населення, величину сукупного людського капіталу і продуктивність праці «середнього» працівника. Він враховує інтенсивний аспект застосування людського капіталу, але не враховує екстенсивний аспект, т. Е. Його «термін служби». Показник дає односторонню оцінку людського капіталу, а тому називається його «шириною».
Людський капітал здоров'я - очікувана тривалість життя населення. Даний показник характеризує «термін служби» людського капіталу і називається також «довжиною» людського капіталу.
Людський капітал в часовому вимірі (Я) - твір людського капіталу освіти (Н) і людського капіталу здоров'я (L):
Людський капітал виражається площею прямокутника з довжиною, рівній людського капіталу освіти, і шириною, рівній людського капіталу здоров'я, що пояснює введення термінів «довжина» і «ширина» людського капіталу. Даний метод вимірювання людського капіталу проілюструємо на прикладі.
приклади
1
3. Оцінимо величину людського капіталу натурально-тимчасовим методом, якщо в економіці є 2 млн чол. з очікуваною тривалістю трудового життя 20 років і 3 млн чол. з очікуваною тривалістю трудового життя 30 років. Тривалість освіти представника першої групи - 11 років, другий - 15 років.
Тоді «довжина» людського капіталу першої групи дорівнює 2 - 11 = 22 млн років, другий - 3 - 15 = 45 млн років. Інтегральна величина людського капіталу дорівнює сумарній площі двох прямокутників:
Я = 22-20 + 45 * 30 = 1790 (од.).
Визначимо оптимальний розподіл фізичного капіталу між галузями, якщо функції людського капіталу освіти і людського капіталу здоров'я мають вигляд
Отже, оптимальний обсяг капіталу в охороні здоров'я в два рази більше, ніж в сфері освіти: До2 = 2К{.
Завдання для самостійної роботи 1. Оцініть культуру подорожей і проведення відпустки росіянами. Про що говорить попит на закордонні туристичні поїздки? Які напрямки найбільш популярні у росіян всередині країни? 2. Прочитайте наступний матеріал і дайте відповідь на питання: а) Які особливості притаманне фінансової поведінки
Завдання для самостійної роботи 1. Чи відомі вам випадки з історії Росії та інших країн, коли руйнування традиційної економічної системи супроводжувалося обуренням і бунтом тих, хто був зацікавлений в її збереженні? 2. Які елементи традиційної економічної системи існують в Росії і інших країнах зараз? Які елементи командної
Завдання для самостійної роботи, додаткова література 1. У яких сегментах системи міжнародного поділу праці Росія активно бере участь в даний час і в яких сегментах вона могла б брати участь в перспективі? Що необхідно для цього зробити в економічному розвитку країни? 2. У яких галузях і сферах виробництва Росія могла б брати участь в даний час
Загальна характеристика економіки, історичне минуле В результаті вивчення даного розділу студент повинен: знати - ключові компоненти історичного минулого національної економіки Росії; вміти - аналізувати позитивні сторони і обмеження кожного етапу розвитку національної економіки Росії; володіти - навичками дослідження різних підходів до розуміння
Взаємозв'язок галузевої і функціональної структур економіки У найбільш простому вигляді взаємозв'язок галузевої і функціональної структур проявляється, наприклад, в тому, що кожен функціональний елемент кінцевого продукту складається з продукції тих чи інших галузей. Міжгалузевий народногосподарський комплекс - це сукупність галузей, виробництв і видів
Вплив інститутів на ринок праці Держава. Найважливішим інститутом, який впливає на ринок праці, є держава. Перш за все воно встановлює закони, які регулюють взаємовідносини працівників і роботодавців, а також розробляє заходи боротьби з безробіттям і її негативними наслідками. Основні заходи по боротьбі з безробіттям включають:
Визначення обсягів прихованого і неформальної діяльності в промисловості В обсяг прихованої та неформальної діяльності в промисловості включаються обсяги виробництва товарів в домашніх господарствах, послуг промислового характеру, надані фізичними особами і приховувані юридичними особами, а також обсяги випуску продукції. Для визначення обсягів прихованого і неформальній
Висновки, питання для самоконтролю У другому розділі в центрі уваги перебували індикатори економічного середовища. Ми виділили основні проблеми, які ускладнюють отримання точної та достовірної, а також своєчасної інформації про стан справ в економіці, що робить економічний аналіз і економічний прогноз за своєю природою невизначеним
